静岡県の病院薬剤師の年収はどれくらい?

静岡県の病院薬剤師の求人募集を見ていると、だいたいの年収相場がわかります。静岡県では、「350万円~」という条件で募集している病院が多いです。中には「350万円~400万円」「350万円~500万円」と上限を指定している求人もありますが、上限を指定していない求人も目立ちます。

特に急性期病院や総合病院なんかだと、上限は指定されておらず「350万円~」としており、それ以上の金額については経験・年齢・能力を考慮して決定するとしています。ボーナスなんかも、急性期や総合病院は特にきっちりともらえるようです。

600万円以上という条件を打ち出している求人も、あるにはありますが、多くはありません。600万円以上となっていても、それは上限であり、下限は350万円であることが多いですね。静岡県の年収相場は、350万円から経験・年齢・能力に応じて決まるといったところでしょう。

精神科の病院が比較的年収が高く設定されており、600万円以上の上限を出している求人が多いです

静岡県の病院薬剤師、採用条件の特徴

マイカー通勤あり

静岡県では、マイカー通勤ありとしている病院がとても多いです。車がなければ交通が不便である地域ではもちろんのことですが、交通が比較的便利である中心地であってもマイカー通勤ができます。これに病院の業態や科目による違いはありません。

だいたいどの地域で、どの病院の種類・科目で探しても、マイカー通勤ができるようになっています。

中心地以外では寮ありが基本

中心地では「寮・社宅あり」としている求人募集はあまり見受けられません。ただ、中心地から少し外れたところで探してみると、寮や社宅があるという病院が多く見受けられるようになります。そんなに中心地から離れなくても、ちょっと郊外に出るとそういった求人が多いです。

郡などになると、ほとんどが寮・社宅を持っています。しかも中心地から外れたところで探すほうが、「年収が高い求人が多い」のです。中心地では人が多く、年収を引き上げなくても人が集まりますからね。中心地外は競争率が低く年収が高いのです。

加えて寮・社宅があるということで、独身の人は郡などに住んで働くということも視野に入れてみるといいかもしれませんね。家庭があると社宅では難しいでしょうから、家庭がある薬剤師の方は中心地か、それほど離れていないところで探すとよさそうです。

総合病院でも当直無し

先ほど、総合病院はきっちりとボーナスが出る。経験や能力・年齢を考慮して年収を決定してくれるという話をしました。総合病院はそういった意味では安定的似収入を得ることができていいのですが、総合病院というと忙しそうなイメージがあるのではないでしょうか。

当直や残業があったりですね。残念ながら、静岡県の病院で「残業無し」としているところは少ないです。「17時までに帰れる」ということをウリにしている求人募集もあまり多くは見かけません。特に総合病院や急性期病院はその傾向が強いです。残業はあると思っておいたほうがいいでしょう。

しかし、当直に関しては「無し」としている求人が多いです。総合病院でなくても、総合病院であっても当直が無いところが多くなっています。

手当ては総合病院が手厚いが、福利厚生は・・・

静岡県の総合病院は、手当てが充実しているところが多いです。通勤手当・住宅手当・役職手当などはもちろんのこと、休日勤務手当てもきっちりと出されます。その分、総合病院では休日勤務はあり得る話になってきますが、しっかり稼ぎたい人にとっては良いでしょう。

それ以外でも、運動会や忘年会といった従業員内のレクリエーション。リゾートホテルの会員になることのできる制度や、職員互助会制度などといった手当てがあります。

農協病院なんかも、手当や福利厚生が充実していますね。休日制度につては総合病院よりも法人病院や農協病院のほうが充実しているようです。リフレッシュ休暇なんかもあります。

まとめ

静岡県の病院で、年収を追い求めて就職・転職するのであれば、精神科病院の求人を探してみると良いでしょう。安定的に収入を伸ばしていきたい、長く働いて高い年収を得たいというのであれば、きっちりと能力・経験を考慮してくれる総合病院がいいですね。

独身の人は中心地から大きく離れたところで、社宅に引っ越して働くことも考えてみると良いでしょう。